Menanti Kiprah Ning Icis Pimpin PMII Surabaya
Roisatul Muttaqin Alalloh atau yang akrab disapa Ning Icis terpilih secara sah sebagai Mandataris Ketua PC PMII Surabaya.
BERITA PLUS, SURABAYA – Roisatul Muttaqin Alalloh, kader Unesa yang akan melanjutkan tongkat estafet kepemimpinan Pengurus Cabang (PC) Pergerakan Mahasiswa Islam Indonesia (PMII) Surabaya untuk masa khidmat 2026-2027.
Ning Icis, begitu ia akrab disapa, terpilih secara sah sebagai Mandataris Ketua Umum PC PMII Surabaya pada Konferensi Cabang (Konfercab) XLIV awal Oktober lalu.
Tentunya menarik untuk ditunggu bagaimana kiprah PC PMII Surabaya dalam kepemimpinan Ning Icis selaku kader perempuan. Jika kilas balik, PMII Surabaya juga pernah diketuai kader perempuan, yakni Khofifah Indar Parawansa yang saat ini menjabat Gubernur Jatim.
Icis maju dalam konfercab membawa gagasan “PMII Surabaya as a Future Foundation“. Dengan visi ini diharapkan pengembangan kader semakin progresif dan yang terpenting kamajuan bagi organisasi untuk masa depan.
“Kita buktikan bahwa PMII Cabang Surabaya bukan PMII yang bertahan di zona nyaman, namun PMII yang harus lompat jauh ke depan hingga panggung global, tanpa menghilangkan ghiroh keberdampakan pada kaum mustadh’afin,” kata Ning Icis.
Dalam kepemimpinannya nanti, salah satu fokus yang akan dilakukan Icis yakni transformasi organisasi untuk memperkuat kader dengan bekal kompetensi profesional abad 21.
Menurut dia, PMII sebagai organisasi gerakan harus memiliki landasan pacu (foundation). Jadi, lanjut Icis, militansi kader di jalanan dan ketajaman di ruang diskusi masih harus diimbangi dengan kompetensi tersebut.
“Kita akan mencetak kader metropolis berdaya. Kader yang keputusannya berbasis riset dan data, memiliki sertifikasi kompetensi, mandiri secara finansial, namun tetap berakar kuat pada nilai-nilai Ahlussunnah wal Jamaah,” pungkasnya.
Untuk mewujudkan visi tersebut, dirinya telah membuat cetak biru program unggulan yang tercantum dalam Empat Pilar Program Strategis:
1. Tata Kelola Berbasis Sistem dan Data: Melalui implementasi Panduan Buku Kaderisasi (PBK) dengan One Gate System dan digitalisasi data kader terpadu via PMII One Portal.
2. Intelektual dan Advokasi: Menghentikan kritik tanpa arah dengan mendirikan Research Development Movement (RDM) dan Akademi Advokasi (AKSI) agar keresahan kader dapat diolah menjadi policy brief yang mengintervensi kebijakan pemerintah kota.
3. Kemandirian Profesi dan Ekonomi: Melalui Lembaga Penyalur Kader (LPK), PMII Surabaya Career Fair, serta pembentukan BUMPS (Badan Usaha Milik PMII Surabaya) agar organisasi berdikari secara finansial.
4. Inklusivitas dan Jaringan Global: Mengarusutamakan isu perlindungan perempuan, anak, lansia, dan disabilitas sebagai paradigma gerakan. Selain itu, PC PMII Surabaya akan membentuk Global Centre untuk memfasilitasi akses kader ke forum internasional.
» Klik berita lainnya di Google News BERITA PLUS
| Pewarta | : Lukman Hadi |
| Editor | : Alfiana Putri |
